lnwshop logo
  • ตอบกระทู้
  • ตั้งกระทู้ใหม่
QUOTE 

เตรียมสอบกรมควบคุมมลพิษ

เจ้าของร้าน

คำแนะนำในการสอบกรมควบคุมมลพิษ

 

ในการสอบเข้ากรมควบคุมมลพิษ การสอบบรรจุเข้ารับราชการผู้เข้าสอบจะต้องเป็นผู้สอบผ่านการวัดความรู้ความสามารถทั่วไป (ภาค ก.) ของสำนักงาน ก.พ.  ก่อน  แต่ถ้าสอบเป็นพนักงานราชการไม่ต้องใช้ใบสอบผ่านภาค  ก ของ ก.พ.  ซึ่งในการสอบจะมีวิชาความสามารถทั่วไปเพิ่มเข้ามาด้วย  การสอบเข้ากรมควบคุมมลพิษ จะมีการประเมินสมรรถนะอยู่  2  ครั้ง   คือ  ครั้งที่  1  โดยการสอบข้อเขียน   ครั้งที่  2  โดยการสัมภาษณ์  และจะต้องผ่านการประเมินสมรรถนะครั้งที่ 1 โดยวิธีการสอบข้อเขียนก่อนและเมื่อผ่านการประเมินสรรถนะครั้งที่ 1 แล้ว จึงจะมีสิทธิ์เข้ารับการประเมินสมรรถนะครั้งที่  2 โดยวิธีสอบสัมภาษณ์  ทั้งนี้จะต้องได้คะแนนสอบข้อเขียนไม่ต่ำกว่าร้อยละ  60  

 

การเตรียมตัวสอบ

ความสามารถทั่วไป  ให้หาข้อสอบเก่ามาลองฝึกดู  aptitude test มีหนังสือขายหรือไม่ก็ลองหาออนไลน์มาทำดู เอาแบบที่มีเฉลยวิธีทำจะได้เข้าใจในหลักการ ปกติจะมีพาร์ทการคำนวน ภาษาและตรรกะ ถ้าเวลาเตรียมตัวน้อยให้เน้นไปที่ส่วนถนัดไว้ก่อน ถ้ามีเวลามากก็ให้เน้นทำส่วนที่เราไม่ถนัด

ควรหัดทำข้อสอบคณิตทุกวัน แล้วก็ภาษาไทยด้วยแต่จะเน้นไปทางคณิตมากกว่าเพราะถ้าคิดถูกแล้วจะได้คำตอบเลย  ส่วนภาษาไทย ข้อสอบมันไม่ยากแต่โจทย์มันยาว ทำให้เวลาสอบแล้วกลัวว่าจะทำไม่ทันตอนอ่านหนังสือจำได้ตอนนั้นลองจับเวลาทำด้วยถ้าทำจริงจะทำทันไหม

ภาษาอังกฤษ (สำหรับบางหน่วยงาน) ส่วนใหญ่ถ้าเป็น choice ก็ grammar เลย หนังสือม.ปลาย หรือ toeic ก็ได้ ถ้าเป็นหน่วยงานที่ใช้ภาษาเยอะ ก็จะมีข้อสอบอัตนัยให้เขียนเรียงความหรือตอบข้อสอบเป็นภาษาอังกฤษ 

ในส่วนการสอบภาค  ข. ควรอ่านวิชาเฉพาะตำแหน่งให้มากๆ ศึกษาทำความเข้าใจเกี่ยวกับวิชาตำแหน่งให้ดี  วิชากฎหมายก็อ่านฉบับเต็ม  ท่องให้ได้ทุกมาตราอย่าไปอ่านเเต่ช้อย มันไม่ตรงนัก  ฝึกลองวิเคราะห์ข้อสอบ หาปากกาเน้นข้อความมาขีดเพื่อจำง่าย แล้วสรุป หรือท่องให้ได้  ฝึกทำข้อสอบเก่า  โดยเฉพาะในเรื่องที่เป็นจุดบกพร่องของเราทำซ้ำๆจนเข้าใจ

การสอบของกรมควบคุมมลพิษข้อสอบจะเป็นอัตนัย  ไม่ใช่ปรนัย  ข้อสอบมี 4  ข้อ  200 คะแนน  บางตำแหน่งก็มีช้อยส์สลับกับอัตนัยบ้าง 

 

ยกตัวอย่างได้ดังนี้  คือ

ตำแหน่ง เจ้าพนักงานธุรการ  ถามหนังสือทั้งหมดมีกี่ชนิด  แล้วให้ร่างจดหมายตอบกลับไปสำนักงาน ก.พ. ในส่วนของช้อยส์ไม่ยากมาก

ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล  

1. ให้อธิบายความหมายการบริหารงานบุคคล  การพัฒนาทรัพยากรบุคคล และอนาคตการบริหารงานบุคคลจะเป็นไปแนวทางใด

2. ให้อธิบายพระราชบัญญัติข้าราชการพลเรือนข้อปฎิบัติมีกี่ข้อ  ข้อห้ามมีกี่ข้อ 

3. ให้อธิบายขั้นตอนการประเมินการปฎิบัติงานของบุคคลเป็นอย่างไร และวิธีการให้รางวัลกับพนักงานที่ตั้งใจทำงานมีวิธีการอย่างไร (ประมาณนั้น)

4.ในฐานะที่ท่านได้รับมอบหมายให้ดำเนินการจัดฝึกอบรมบุคลากร ท่านจะดำเนินการอย่างไร ให้อธิบายมาโดยละเอียด

1
แสดงความคิดเห็นที่ 0-0 จากทั้งหมด 0 ความคิดเห็น
ข้อความ
ชื่อผู้โพส
ข้อมูลสำหรับการติดต่อกลับ (ไม่เปิดเผย เห็นเฉพาะเจ้าของร้าน)
อีเมล
เบอร์มือถือ
  • ตอบกระทู้

รวมแนวข้อสอบราชการ

แจกฟรีแนวข้อสอบ [0]

NEW PRODUCTS

MEMBER

เข้าสู่ระบบด้วย
เข้าสู่ระบบ
สมัครสมาชิก

ยังไม่มีบัญชีเทพ สร้างบัญชีใหม่ ไม่เกิน 5 นาที
สมัครสมาชิก (ฟรี)

STATISTICS

หน้าที่เข้าชม134,360 ครั้ง
ผู้ชมทั้งหมด94,565 ครั้ง
เปิดร้าน23 ส.ค. 2559
ร้านค้าอัพเดท20 มิ.ย. 2561

RECOMMENDED

ตะกร้าของฉัน (0)
มีสินค้าทั้งหมด 0 ชนิด 0 ชิ้น
0 บาทราคาสินค้าทั้งหมด
(ยังไม่รวมค่าจัดส่ง)
สั่งซื้อสินค้า
ตะกร้า
( 0 )
รายการสั่งซื้อของฉัน
เข้าสู่ระบบด้วย
เข้าสู่ระบบ
สมัครสมาชิก

ยังไม่มีบัญชีเทพ สร้างบัญชีใหม่ ไม่เกิน 5 นาที
สมัครสมาชิก (ฟรี)
รายการสั่งซื้อของฉัน
ข้อมูลร้านค้านี้
ร้านแนวข้อสอบราชการ
แนวข้อสอบราชการ
แนวข้อสอบ แนวข้อสอบราชการ ข้อสอบราชการ หนังสือสอบ คู่มือสอบ เปิดสอบงานราชการ สอบราชการ รัฐวิสาหกิจ ทุกหน่วยงาน
เบอร์โทร : 0930921748
อีเมล : maneenuchnch@gmail.com
ส่งข้อความติดต่อร้าน
เกี่ยวกับร้านค้านี้
สินค้าที่ดูล่าสุด
ดูสินค้าทั้งหมดในร้าน
สินค้าที่ดูล่าสุด
บันทึกเป็นร้านโปรด
Join (สมัครสมาชิกร้าน)
แชร์หน้านี้
แชร์หน้านี้

TOP เลื่อนขึ้นบนสุด
Go to Top
พูดคุย-สอบถาม คลิก